Veuillez utiliser cette adresse pour citer ce document : http://dspace.univ-tiaret.dz:80/handle/123456789/6154
Affichage complet
Élément Dublin CoreValeurLangue
dc.contributor.authorعابد, نوال-
dc.contributor.authorبصري, فضيلة-
dc.date.accessioned2022-12-04T08:27:59Z-
dc.date.available2022-12-04T08:27:59Z-
dc.date.issued2022-05-
dc.identifier.urihttp://dspace.univ-tiaret.dz:80/handle/123456789/6154-
dc.description.abstractهدفت هذه الدراسة إلى التعرف على مشكل ضغوط العمل التي يتعرض لها الموظف بالبنوك العمومية وأثر هذه الضغوط على أدائهم، والتعرف على مصادر هذه الضغوط والمحاولة في وضع الحلول العلمية الممكنة، وايضا تقديم التوصيات التي تسهم في التخفيف من هذه الضغوط. وقد تكون مجتمع الدراسة من العاملين في البنك الوطني الجزائري باستخدام طريقة العينة العشوائية بحيث تم توزيع 80 استبانة من عينة الدراسة تم استرداد 64 استبانة صالحة للتحليل، ليتم معالجة هذه البيانات باستخدام أساليب الاحصاء الوصفي وحزمة البرامج الاحصائية للعلوم الاجتماعية SPSS.en_US
dc.language.isootheren_US
dc.publisherجامعة ابن خلدون-تيارتen_US
dc.subjectضغوط العملen_US
dc.subjectالبنوكen_US
dc.subjectأداء العاملينen_US
dc.subjectالبنك الوطني الجزائريen_US
dc.titleأثر ضغوط العمل على أداء العاملين في البنوك العمومية -البنك الوطني الجزائريen_US
dc.typeThesisen_US
Collection(s) :Master

Fichier(s) constituant ce document :
Fichier Description TailleFormat 
TH.M.COM.AR.2022.135.pdf1,55 MBAdobe PDFVoir/Ouvrir


Tous les documents dans DSpace sont protégés par copyright, avec tous droits réservés.